与聊天室是互联网早期应用之一类似，ChatGPT已成为人们在提及人工智能(AI)时最常想到的标准用例之一。
然而，与聊天室不能代表互联网的价值一样，ChatGPT也不能代表人工智能能力的真正广度和深度。
人工智能正在以极快的速度发展，但人工智能带来变革并在全球商业领域产生更大影响的机会仍然很多。
新一代人正以更响亮、更勇敢的观点和全球抱负欢迎这一变化进入职场。我们将这种现象称为“全球一代”。他们渴望增长机会、多样化的经历、与全球公司相关的职场灵活性和独立性。而且，他们渴望拥抱帮助他们实现这一目标的技术，如人工智能o
超过三分之二的企业领导者认为，人工智能对于在全球市场上运营和保持竞争力至关重要。严峻的现实是，97%的领导者对他们的Al计划或目标表示担忧。
然而，在2024年，AI越来越成为企业的主要关注点，其中有81%的企业报告称其组织已经建立了Al项目。
尽管存在担忧，5位中的4位(84%)的企业领导者报告称，他们的组织计划在未来12个月内增加对人工智能的投资，其中30%的人表示将“大幅增加”其对人工智能的投资。
全球各大组织在人工智能领域投资比在培养员工身上投入得更多。
近60%的高管表示，他们在实施和/或开发人工智能技术和工具方面投入的美元比在招聘和留住员工方面多。
领导人表示，提高效率和生产力是实现人工智能技术的首要目标。
在精简工作流程和最小化错误风险对全球就业和扩张至关重要时，提高效率往往是人工智能应用的标准结果。
领导人可能忽视了AI对其组织真正的潜在益处，包括产品创新、增加收入以及招聘具备专业技能的员工以满足业务未来的需求。
因此，组织在没有适当策略的情况下投资人工智能吗?
本文来自知之小站
PDF完整报告已分享至知识星球，微信扫码加入立享4万+最新精选报告
（星球内含更多专属精选报告.其它事宜可联系zzxz_88@163.com）
