生物医药人才需求与发展环境报告(全文).pdf

智联招聘数据显示,今年 1-4 月,生物医药招聘职位数同比增速 8%,与全行业的 8.4% 大体相当。但是,在生物医药领域的各细分行业中,生物工程招聘职位数同比增长高达 141%, 遥遥领先于全行业。受新冠疫情影响,以疫苗研制带动的医药创新拉动了生物医药上游研发 的发展,生物工程所在的研究领域所需人才数量增加。

招聘需求同比下降 2.2%的医药批发/零售行业,竞争最为激烈,竞争指数达 56.4,相 当于平均一个招聘职位收到 56.4 份简历,由于医药批发/零售行业所需专业技能和准入门槛 较低,因此吸引了更多求职者投递简历。其次是医药制造、医疗检测,竞争指数分别为 50.6、 46.7。

就不同岗位来看,医疗/医美/医务职业占整体招聘职位数的 37.3%,排名第一。其次是 销售/商务拓展,占比达到 16.3%。这两大职业与生产制造/营运管理、商务服务/生活服务、 运营/专业分析、物流/采购/供应链等共 6 类岗位占据整体职业需求的 74.2%。在生物医药 /医疗领域,专业性医疗类岗位的招聘需求最高,其次是销售、制造、运营、供应链等职位, 行政、人事等职能性岗位需求占比不到 3 成。

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