2020春季移动社交招聘调研报告.pdf

2020年的春招格外的引人关注,由于疫情的原因,许多企业都在经历前所未有的危 机。在仟寻2月发布的《疫情期间招聘展望调研报告》中,超过50%的受访企业都表 示将不同程度地减少招聘需求甚至冻结招聘。同时,有80%的受访企业表示将会采 用线上的方式开展春季和校园招聘工作。

5月,春招进入尾声,仟寻回顾了今年3月、4月和5月上旬的春季招聘活动,并将它 与去年同时期的招聘数据进行对比,发现以下4个现象: 整体移动端职位发布数量减少23%,而移动端简历投递量上涨10%,就业市场的竞 争相较于去年同期更为激烈。

职位发布数量较去年同期有明显增多的行业包括金融业、房地产/建筑、文化娱乐和 奢侈品等,有明显减少的行业包括计算机、教育、制造业和专业服务等。但这些行 业与简历投递量有明显上涨和下跌的行业并不吻合,甚至可能背道而驰,因此个别 行业可能出现人才严重供大于求或者一人难求的现象。

 

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